Leitender MTL (m/w/d) für unser Institut für Laboratoriumsmedizin
- Thiemstrasse 111
- Berufserfahrung
- Führungskraft Erste Ebene
- Medizin, Pharmazie, Labor
- Vollzeit
Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 24 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.
Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.
Ihr Verantwortungsbereich
- Gesamtleitung: Übergeordnete organisatorische Leitung aller Arbeitsbereiche an vier Standorten mit derzeit 73 MTL in den Bereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Durchflusszytometrie, Genetik, Toxikologie/Forensik und Immunhämatologie in enger Zusammenarbeit mit den bereichsleitenden MTL
- Personalführung: Fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeitenden einschließlich Durchführung von Mitarbeitergesprächen
- Team: Mitglied des Leitungsteams bestehend aus Chefarzt, zwei Oberärzten und leitender MTL sowie Teilnahme an regelmäßigen Leitungssitzungen
- Dienstplangestaltung: Planung und Steuerung des MTL-Personaleinsatzes in Abstimmung mit der Institutsleitung sowie den bereichsleitenden MTL
- Administration: Planung und Koordination administrativer Aufgaben, insbesondere Pflege und Weiterentwicklung des QM-Systems
- Dienste: Teilnahme am Dienstsystem des Instituts
Ihr Profil
- Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung und gültige Berufserlaubnis als Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (MTL, ehemals MTLA)
- Berufserfahrung: Langjährige und umfassende praktische Berufserfahrung im Laborbereich
- Führungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion, z. B. als Leitender MTL, Bereichsleitender MTL oder stellvertretende Führungskraft
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse mit mindestens Niveau C1
- Soft Skills: Führungsstärke, hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Kompromissfähigkeit sowie ein souveränes und lösungsorientiertes Auftreten
Das bieten wir Ihnen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeitbeschäftigung
- Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
- Ein Entgelt nach TV MUL
- Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%
- 30 Tage Urlaub
- Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
- Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
- Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Zuschuss zum ÖPNV Ticket
- Mitarbeiterveranstaltungen
Kontakt
Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3250 oder unter bewerbungen@mul-ct.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Julia Wilk.
Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.
Weitere Informationen zum Universitätsklinikum finden Sie auf unserer Homepage www.mul-ct.de
Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ÷ Recruiting-Team der MUL – CT ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷
- Julia Wilk
- Referentin Arbeitgebermarketing und Recruiting
- 0355/ 463250
