Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Pflege - Schwerpunkt Geriatrie
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Berufserfahrung
- Forschung, Entwicklung, Lehre
- Voll/Teilzeit
Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 22 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.
Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.
Gestalten Sie die Zukunft der Medizin bei uns!
Für unsere Medizinische Schule suchen wir zur Erweiterung des Lehrkraft-Teams eine
Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Pflege
vorzugsweise mit Erfahrungen in der Altenpflege.
Es erwartet Sie ein großes Team von Lehrerinnen und Lehrern, das innovativ und in hervorragender Qualität Fachkräfte in acht Ausbildungsberufen des Berufsfeldes Gesundheit für die südliche Region Brandenburgs ausbildet.
Ihr Verantwortungsbereich
- Unterrichtsgestaltung: Sie führen den berufstheoretischen und berufspraktischen Unterricht im Klassenverband des Fachbereichs Pflegefachkraft durch und übernehmen die Rolle der Klassenleitung.
- Praxisbegleitung: Sie begleiten die Schüler*innen in den praktischen Ausbildungseinrichtungen und unterstützen sie während ihrer Praxiseinsätze.
- Curriculare Entwicklung: Sie beteiligen sich aktiv am Entwicklungsprozess der Lehrpläne und Ausbildungsinhalte.
- Planung und Organisation: Sie wirken bei der Planung, Organisation und Evaluation der Ausbildung mit, um eine qualitativ hochwertige Ausbildung sicherzustellen.
Ihr Profil
- Ausbildung: Ein abgeschlossenes berufspädagogisches Studium (Diplom oder Master) ist zwingend erforderlich. Zudem benötigen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Altenpfleger oder vergleichbare Erfahrungen in der Altenpflege.
- Sprachkenntnisse: Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.
- Soft Skills: Sie sind bereit und in der Lage, mit jungen Menschen zu arbeiten, und bringen Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein mit.
Das bieten wir Ihnen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
- Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
- Ein Entgelt nach TV CTK
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Zusatzleistungen wie eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
- Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterveranstaltungen
Kontakt
Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3250 oder unter bewerbungen@mul-ct.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Julia Wilk.
Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.
Für fachliche Fragen steht Ihnen Dipl.-Pflegepädagogin Susanne Mitzscherlich gern unter der Rufnummer Tel: 0355 46-2614 zur Verfügung.
Weitere Informationen zum Universitätsklinikum finden Sie auf unserer Homepage www.mul-ct.de
Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ÷ Recruiting-Team der MUL – CT ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷
- Julia Wilk
- Referentin Arbeitgebermarketing und Recruiting
- 0355/ 463250
